7月28日下午，銅仁市城交集團總會計師龍遺同志受集團黨委委托赴設(shè)計公司開展“關(guān)愛職工·夏送清涼”活動。隨后召開了集團領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系黨支部和黨員群眾座談會。集團財務(wù)部譚惠，設(shè)計公司在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員、支部委員、黨員干部等參加了會議，會議分為兩個階段進行。

首先，龍遺與設(shè)計公司2名聯(lián)系黨員、4名聯(lián)系群眾就生活和工作方面遇到的問題和困難進行了座談交流。

隨后，龍遺與設(shè)計公司在家班子成員、支部委員、黨員干部召開了黨支部調(diào)研交流座談會，設(shè)計公司黨支部書記、董事長劉興連介紹了設(shè)計公司黨支部建設(shè)情況、上半年黨支部工作開展情況等，參會人員紛紛從生活、工作等方面進行了交流發(fā)言。

最后，龍遺在認真聽取了每位員工的想法后并表示，將會把各位所遇到的問題進行仔細梳理帶回集團黨委幫助解決，同時對設(shè)計公司提出了幾點建議：一是抓黨建要與業(yè)務(wù)融合，設(shè)計公司工作性質(zhì)偏技術(shù)型，重要的就是要把握好黨建工作的定位，要把黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，發(fā)揮好部門的職能作用，從配合向融合轉(zhuǎn)變，形成常態(tài)化的融入機制；二是抓黨建要發(fā)揮凝聚力量，通過加強思想建設(shè)，為業(yè)務(wù)工作筑魂提神、凝心聚力，領(lǐng)導(dǎo)與員工之間、員工與員工之間的溝通交流要緊密，要用溫度關(guān)懷人，用文化吸引人，用制度管好人的方式凝聚公司力量；三是抓黨建要發(fā)揮引領(lǐng)作用，通過加強組織建設(shè)，推進支部標準化規(guī)范化建設(shè)，激發(fā)黨員擔(dān)當(dāng)作為，開展以黨員先鋒、黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動，充分發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員同志的先鋒模范作用。